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2026-07-01 第05版:五版 【字体】大 |默认 |

山东省临沂市:推动商会党建从“有形覆盖”到“有效覆盖”

作者: ■王林艳 来源:中华工商时报 字数:1172
    
    在山东临沂这片浸润着红色基因的热土上,高质量发展的脉动愈发强劲。临沂市工商联将强化思想政治引领作为凝心聚力的先手棋,为民营经济健康发展注入坚定而持久的精神动力。
    近年来,临沂市工商联聚焦商会党建提质增效,通过建强组织、创新机制、赋能发展、健全制度四维协同,持续破解商会党建薄弱难题,推动商会党建从“有形覆盖”向“有效覆盖”深度转变,以高质量党建引领商会和民营经济高质量发展。
    夯实“有形覆盖”根基
    市工商联坚持党建引领,定向领航。依托“三会一课”、主题党日等常态化载体,持续深化党的创新理论学习武装,引领各商会严把政治标准、坚定政治方向,始终沿着正确轨道前行。
    开展“两个覆盖”专项攻坚行动,通过单独组建、设立临时党组织等方式精准施策,去年新建党组织13家,所属商会党组织覆盖率达89%。
    开展标准化建设,筑牢根基。对标《关于进一步加强行业协会商会党建工作若干规范》《临沂市行业协会商会基层党组织标准化规范化工作手册》,统一党建工作规范标尺,出台《所属基层党组织星级标准化管理办法》,去年新评定五星级党支部3家。
推动商会向“有效覆盖”转化
    市工商联深耕“商协会+党建共建”模式,健全活动联办、典型联树协同工作机制,培育临沂市新生代企业家商会“沂心向党”、临沂市儒商联合会“红领儒商向党·助企为民兴邦”等20余个特色党建品牌,打造党建引领红色矩阵。
    针对部分商会党建起步晚、基础弱、力量薄等短板,创新实施“红领工程”,从市直机关选聘5名干部派驻所属商会担任“红领书记”,靠前指导抓党建、强规范、促发展。同步建立商会统战工作联络员制度,遴选50名骨干担任联络员,为商会发展持续注入红色动能。
    抓实“双向进入、交叉任职”。常态化推进党员、骨干双向培养,目前已有18名商会党组织班子成员与管理层实现“双向进入、交叉任职”。
    深化“有效覆盖”成果
    市工商联打造了一批党建典型示范点,在所属商会党组织中发挥示范带动效应。发掘培育小商品商会、枣园商会等党建工作的先进案例,总结示范点先进经验,形成可复制、可推广的经验做法,充分发挥商会党建工作先进单位的模范带动作用。
    深化“一县一品”品牌培育,组织行业商协会积极参与13条标志性产业链建设,联合组织开展商协会会长县区行活动,举办项目对接会,推动链上民营企业协同发展。
    市工商联积极助推产业提质升级,将“聚力提升招商引资质效、赋能产业链高质量发展”列为党建溯源首办项目,确定重点领办项目3个,以党建引领招商引资、产业链延链补链强链。将“青蓝接力·助推新生代民营企业家健康成长”纳入年度党建创新重点项目,大力培育民营经济后备力量。
    (作者系临沂市委统战部副部长、市工商联党组书记)

 
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