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| 2026-02-11 第05版:五版
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杭州市工商联: |
构建商事调解服务“一盘棋”格局 |
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杭州市工商联以培育商会特色商事调解组织为抓手,推动市场化商事调解工作提质增效。通过与市中院、市司法局等部门签署框架协议、联合印发工作意见,构建起政法委牵头统筹、司法部门主抓、多部门协同的工作体系,全力打造新时期商会商事调解服务“一盘棋”格局,为优化营商环境提供有力法治保障。 载体创新 构建全域覆盖调解平台 杭州市工商联创新构建“1+13+N”调解组织架构,织密全域覆盖的网络体系:“1”为市工商联(总商会)商事调解中心,“13”即13个区、县(市)商事调解中心,“N”即多个市、区两级工商联所属商会调解服务站。聚焦商会调解中心、服务站规范化建设,整合调解、法治宣传、法律培训、网上立案和在线诉讼等多元服务,强化场地与人员保障及规范运行检查指导,确保调解系统高效运转。 精准聚焦涉企纠纷调解方向,重点处理企业间买卖合同、承揽合同、企业借贷和股权等纠纷(至少一方为杭州民营企业),鼓励各商会调解组织结合自身特点拓展服务范围,提升针对性。 机制协同 完善多元衔接制度体系 通过构建“人民调解为基础、市场化调解为补充”的多元化解工作机制,杭州市工商联推动全市商事调解机构全覆盖,形成分层分类、高效衔接的纠纷化解体系。建立前置调解制度,明确人民调解为纠纷化解的第一道防线,对未成功化解的纠纷有序流转至其他解纷形式。坚持商会调解公益属性,不向当事人收取费用。 在此基础上,依托杭州律师资源优势开展调解市场化尝试,为特定群体提供有偿低价的专业化、精细化调解服务,着力打造律师调解“金名片”。 组织保障 夯实调解工作支撑体系 杭州市工商联加强组织领导与统筹推进,协调督促各级调解服务站落实商事纠纷多元化解职责,动员各方面力量参与商事纠纷化解,及时破解影响多元调解工作发展的困难和问题,充分发挥调解在化解商事纠纷中的优势作用。通过聘请德高望重的商会领导、吸纳律师和专业调解组织力量入驻等举措,打造专业化调解员队伍,同步探索建立调解员与调解组织评价体系,持续提升调解工作质效。深化典型示范引领,系统总结市场化解纷的优秀经验与典型案例,定期选树先进调解组织与个人,通过多渠道宣传推广,凝聚商会调解共识,营造优质法治化营商环境,持续打造具有杭州辨识度的“法护营商”工作品牌。 2025年,全市工商联系统受理商事调解案件19316件,调解结案16102件,调解成功7133件,成功率达44.3%,彰显了“一盘棋”格局的实践成效。 (杭州市工商联供稿)
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