河南省洛阳市洛龙区始终坚持“政府搭平台，企业唱主角”工作思路，聚焦民营经济“两个健康”，聚焦企业发展痛点、难点、堵点，持续推出系列亲商暖企“大礼包”，搭建“助企护企”六大平台，打造洛龙“同心助企”服务品牌，强力推动民营经济发展高质量。
畅通政商企沟通渠道
注重企业家素质提升
    洛龙区开展惠企政策直达快享、政企见面会、政银企洽谈会等活动，进一步畅通政企沟通渠道。2023年以来，召开政企见面会6次，组织政银企洽谈会4次，帮助企业融资近10亿元。
    持续强化政策引领，洛龙区梳理印发《市、区三年有关政策节选》等政策清单，举办外贸政策宣讲会、跨境电商分享沙龙等多场政策对接会，切实打通政策落地“最后一公里”。
    2023年，洛龙区组织开展“专精特新”企业梯度培育会及科技政策培训会6次；举办“大就业暨民营企业服务月”等活动，共组织“线下+线上+直播带岗”招聘会49场，累计进场企业1472家，提供就业岗位32112个，帮助实现就业9100人次。
    洛龙区创新培训“摇篮”，在洛阳市率先成立洛龙商学院，按照市场化模式，由第三方机构运营，着力打造培养新时代企业家“聚集地”。
    创新培训“灵魂”，洛龙区探索实施“1+7+N”管理运营模式（着眼1个办学目标，立足7种学习形式，最终实现为企业提供“N”种服务），融汇“外地游学”与“本地课堂”，打造企业家稳定的加油站。2023年以来，洛龙区工商联组织企业家到深圳市、杭州市以及开封市兰考县等地开展外出游学5次，举办本地课堂6期，组织红色理想信念教育5期，参训民营企业家380余人次。
同心纾困解难题
司法服务护权益
    洛龙区立足助企纾困，结合“万人助万企”“入企周周行”行动，建立民营企业诉求及时响应处理机制，切实发挥部门联动优势，有效整合区域协作合力，运用整体联通思维，探寻“大数据+”信息互联路径。该机制按照投诉事权归属梳理汇总，建立民营企业问题诉求台账，组建企业服务官团队，按照简单问题属地办理、重大问题专题协调、遗留问题一事一议的分级分类办理模式，跟踪督办企业反映问题。
    完善《洛龙区民营企业诉求响应制度》，2023年以来，洛龙区工商联通过走访调研、座谈会、问卷调查等方式，累计收集民营企业诉求90余起，办结83起，7起正在办理。
    洛龙区整合政法、司法、法院、商会四方力量，积极探索“商人纠纷商会解”工作机制，做好企业权益“护航员”，共建重企、亲企、利企良好社会氛围，以法治力量为辖区民营经济发展保驾护航。
    截至目前，洛龙区工商联成立洛龙区商事纠纷调解委员会，组建洛龙区涉案企业合规第三方监督评估机制专业人才库，邀请律师、法院人员与企业面对面，切实发挥涉案企业合规第三方监督委员会作用，推荐第三方专业人员联合区人民检察院办理合规案件4起，已全部办结。同步开展各类法律知识培训20余场次，参训企业人员600余人次。
聚智合力共合作
交友叙情谋发展
    洛龙区工商联利用辖区高校资源，帮助民营企业家走进河南科技大学、洛阳理工学院等高等院校，聚焦风口产业发展、科技人才培养、乡村运营创新等重点领域，促进高校科技成果与民营企业技术需求及时对接，最大程度发挥协同效应，不断加强双方技术创新领域合作，将合作优势转化为发展优势。
    通过促进校企深度合作，洛龙区工商联以高校智库资源切实解决辖区企业科研难题，通过定向培养、校企联合培养等方式，充实民营企业紧缺人才，多方携手为高校学子打造良好就业环境，促进更多高校人才留洛发展。截至目前，已开展校企联谊交流5次、校企招聘2场次。
    近年来，洛龙区工商联主动服务，组织民营企业家到先进地区、先进企业交流学习。
    组织企业家到腾讯、盘古集团、吉利、西奥电梯、海康威视等知名企业参观学习。与苏州高新区工商联、嘉兴市南湖区工商联、苏州市河南商会、嘉兴市河南商会、北京市洛阳商会等多个异地工商联（商会）建立友好关系。
    在牡丹花会期间，邀请上海河南商会等50余名异地商会会长、副会长参加“出彩洛商洛龙行”活动，实地观摩产业发展项目，进行招商推介，不断扩大洛龙“朋友圈”，为洛龙经济社会发展牵线搭桥，带动更多发展资源流向洛龙。