浙江省湖州市工商联紧扣促进“两个健康”主题，以实施“同心共建新湖州”八大工程为抓手，团结引导广大民营经济人士持续投身“在湖州看见美丽中国”实干争先主题实践，全力助推“三个一号工程”，推动新时代湖州民营经济新飞跃。
    聚焦“凝共识”
    以主题教育强化思想淬炼。湖州市工商联扎实开展主题教育，以开辟两会热议专栏、座谈交流、专题党课、红色教育基地受训等形式，开展“湖商永远跟党走”理想信念教育活动，切实增强民营经济人士听党话、跟党走的思想自觉和行动自觉。设立7家市级民营经济人士理想信念教育基地，新增1家省级民营经济人士理想信念教育基地，组织民营经济人士赴教育基地开展活动220场，参与企业家达6000人次。
    以党建引领促进商会建设。聚焦聚力“五好”要求，湖州市工商联制定《湖州市工商联市属商会党建提升工程实施方案》，强化商会党建，有效实现党的组织和党的工作全覆盖。制定《湖州市工商联深化党建联建机制促进所属商会高质量发展工作方案》，开展党建情况专项检查，顺利完成总商会党委委员届中调整和13个党支部集中换届。新成立商会党支部2个，探索设立功能性党组织1个，6名预备党员转正，新发展5名预备党员，改造提升5个商会党支部党建阵地。
    以宣传教育凝聚奋斗共识。湖州市工商联组建市、县（区）两级“之江同心”民营企业家宣讲团8个，开展湖商主题宣讲活动57场，覆盖3600多人次，有效传播湖商好声音。
    聚焦“高质量”
    湖州市工商联深入开展“大走访大调研大服务大解题”“亲清暖企”等专项行动，走访160多家企业、商会，协调解决反馈诉求20余件。通过举办主题活动、专题讲座等形式，为中小微企业作“民营经济31条”“浙江省民营经济32条”和湖州市民营经济39条政策的解读和经济形势分析。认真组织开展上规模民营企业调研，参与调研企业共197家，同比增长65%，全市6家企业入围2023中国民营企业500强，8家企业入围2023中国制造业民营企业500强。
    湖州市工商联与湖州银行、交通银行湖州分行、宁波银行湖州分行签订《战略合作协议》，组织开展银企对接活动3场，解决企业融资需求200多亿元。组织企业赴泰国、越南、墨西哥、古巴开展经贸交流活动，服务民营企业开拓国际市场。组织开展2023沪湖高质量联动发展高峰论坛，开展“知名浙（湖）商家乡行”活动，引导在外浙（湖）商回乡投资兴业，全市工商联系统共联系引进项目40多个，投资额超200亿元。
    同时，湖州市工商联成立市工商联数字经济工作委员会，建立数字化服务商队伍，通过“数字营”“数字行”等活动，提升民营企业“云上用数赋智”能力。精心承办2023浙商数字周活动，全市入围2023浙江民营企业数字化转型弄潮榜上榜企业14家、上榜服务商5家、上榜典型案例18家。
    此外，湖州市工商联成立市工商联绿色低碳发展工作委员会，引导民企加快绿色低碳转型，投身绿色低碳产业。高水平承办2023全国民营企业绿色低碳发展大会，全市10家企业入选全国民营企业绿色低碳发展联盟，并授牌成立“全国民营企业绿色低碳发展联盟（湖州）联络处”。
    聚焦“最有感”
    不断深化政企沟通交流，湖州市工商联持续深入办好每周三“亲清直通车·政企恳谈会”，全年共联动召开45期336场，收集交办问题3326个，满意率99.93%。举办2023年“湖州民营企业家节”，集中展示过去一年来全市民营经济发展成果，发布2023年湖州市民营企业营收50强、纳税50强、研发投入50强、就业50强四张榜单，评选营商环境最佳实践“好案例”，并由企业家为政府部门颁奖，传递了“政企同心·双向奔赴”的强烈信号。
    湖州市工商联不断推进亲清政商关系，深入实施“同心同廉·清廉民企建设”提质工程，制定《清廉民企标准化建设评价办法》，出台《加强重点民企内部贪腐惩防意见》，在湖州清廉馆增设清廉民企版块，组建成立市清廉民企建设“廉”盟，制定“清廉贷”等激励举措，纵深推进清廉民营企业建设。湖州市工商联被评为2023年浙江省清廉民营企业建设示范单位，相关经验做法在2023企业廉洁合规暨清廉民企建设研讨会上向全国200多家知名企业作经验交流；德清建成全省首个清廉民企法治教育基地，长兴成立亲清政商廉盟。
    成立湖州市企业合规服务中心，组建涉案企业合规第三方机制管委会，湖州市工商联全年启动办理涉案企业合规第三方监督评估案件6件，办结1件。依托市营商环境司法服务保障中心建立全市1181家“共享法庭”，打造“1+6+N”工作平台，培优27家重点商会调解联络站，会同商会调解案件数量65件。“千所联千会”工作经验做法在全省推进会上作交流发言。
    湖州市工商联还不断提升参政议政水平，深入开展工商联界别参政议政“六个一”活动，开展“构筑高能级开放平台助力民营企业‘扬帆出海’”专项民主监督，广泛听取企业家意见建议，形成专项报告，提出针对性对策建议。工商联界别提交集体提案5件，2件提案被列为重点提案，3件提案被评为优秀提案，工商联界别委员陈忠被评为第四届“最美浙江人·最美政协人”，工商联界别活动室被评为优秀界别活动室。1个调研课题被评为全省工商联系统优秀调研成果。
    聚焦“促共富”
    湖州市工商联深入开展“百企兴百村”行动，组织6家商会及结对企业赴四川汶川县、小金县开展“万企兴万村知名湖商阿坝行”活动，捐赠资金210余万元，积极参加民企青海行、光彩事业西藏行等活动。
    同时，深度参与“浙吉手拉手”和山海协作，组织企业参加“民企进边疆”吉林活动，新结对帮扶吉林白山市2个村。组织开展“白山湖州百家企业手拉手”活动、“湖商白山行”活动，全市39家企业（园区）与白山市44家企业（园区）结对。积极参加“之江同心”浙商助力山区海岛县高质量发展和乡村振兴现场推进活动、知名浙商助力26县高质量发展活动，现场认购农产品3万余元，永兴特材等4家企业捐赠资金40万元。吴兴区企业承接云和县民族村村级消薄项目、便民服务中心项目，投入资金110万元。
    此外，湖州市工商联稳步建设定向招工式“共富工坊”，印发《关于强化党建引领推进定向招工式“共富工坊”建设的通知》，创新建立“三个一”联系机制，鼓励企业设置共富车间、共富生产线、共富岗位，定向吸纳农村剩余劳动力、低收入农户就业务工，累计建成定向式“共富工坊”157个，吸纳就业1720人，其中农村剩余劳动力428人、低收入农户151人，2个项目被认定为省级示范点，5个项目入选优秀实践案例，相关经验做法在全省推进会上作交流发言。
    聚焦“高素质”
    湖州市工商联深入实施“品质湖商提升工程”，开展“创新创业创富”主题沙龙等活动，分级分类开展系统化教育培养，培育打造高素质民营经济代表人士队伍。持续优化执委队伍结构，完善实施企业家执常委履职评价办法，提高履职意识和履职能力。深化“湖商青蓝接力工程”，全面启动实施第三轮新生代企业家“311”领航计划，19位市领导导师结对帮带102名新生代学员，10个企业家导师帮带22个新生代企业学员，全市举办新生代企业家专题培训15场、650余人次，有效推动了新生代企业家政治、事业双传承。
    深入实施“示范商会”培育工程，湖州市工商联联合市民政局出台《湖州市商会管理办法》，高标准推进商会规范化建设，全市乡镇街道实现商会成立与登记“两个全覆盖”，全国“五好”县级工商联实现区县全覆盖，2家乡镇街道商会被评为“百家示范商会”，6家商会获评浙江省“四好”商会。新成立湖州市茶叶流通协会和湖州市鄱阳商会。出台《湖州市市外湖州商会工作评价办法》，新成立武汉市湖州商会。
    据悉，湖州市工商联持续推进“奔跑的工商联”建设，制定《湖州市工商联机关扬长补短实干争先工作方案》，以实干争先主题实践晾晒比拼为工作抓手，健全机关部室“夺旗争先”赛马机制和干部考核机制，营造团结奋进、严肃认真、风清气正、干事创业工作氛围。
    （浙江省湖州市工商联供稿）