民营经济是浙江省宁波市江北区经济发展的重要力量，民营企业贡献了江北区70％以上的生产总值、92％的就业岗位和98％的企业数量。
    为助推民营企业进一步健康高质量发展，近年来，宁波市江北区工商联着力破解辖区内部分民营企业参与清廉建设意愿不高、工作碎片化、缺乏标准指引等问题，积极探索“点、线、面”结合的“几何”工作法，推进“清风润商”行动计划，打造同心“廉”盟，确保清廉民企建设工作干在细处、落在实处。
    做好“点”的突破
    精选清廉建设“实践点”
    清廉民企建设工作重在实践。江北区工商联摸底企业情况，通过多部门联动，专题召开清廉民企建设现场推进会，秉承“边实践、边探索、边总结、边推广”原则，在建筑、贸易、制造行业培育选树22家优秀清廉民企建设实践单位，推广创建经验，形成以“党建引领、法制保障、制度建设、文化浸润”为特点的实践路径，推动清廉民企建设工作破题起势。
    划好标准“线”
    打造重点领域“特色带”
    为将单个企业的“内部提升”转化为产业集群的“整体跨越”，江北区工商联结合企业实际，积极构建可量化、可考评、好实操，具有普适意义和推广价值的清廉民企建设标准。
    出台推行《江北区清廉民营企业建设评价标准》，联合区住建局，在全市范围内首次探索制定江北区建筑行业清廉企业“七有七不”建设特色标准。在形成经验的基础上，继而向贸易、制造等重点行业领域拓展，力求塑造清廉民企行业“特色带”。
    拓展基本“面”
    形成清廉民企“生态园”
    清廉民企建设是系统性工程，需要综合发力。
    江北区工商联以打造清廉民企“精特亮”工程为总目标，准确把握“政企、企商、企员”三重关系，突出清廉民企建设中“清风润商”的氛围营造，以夯实“清”的思想根基、形成“风”的传导效应、达到“润”的渗透效果、彰显“商”的单元特色为工作目标，联合政府、企业、社会组织多维度优化营商环境。以“点线面”的立体融合，打造以企业为主体的同心“廉”盟，实现企业跨行业的组织联建、资源联享、活动联办、保障联筹，全方位推进清廉民企建设工作走深走实、落地落细。
深入推进同心“廉”盟
助力企业健康发展
    据不完全统计，在首批清廉民企实践单位中，江北区9家企业挽回潜在风险损失近亿元，经营性收入增长约5亿元。
    作为市级清廉民企创建示范单位，瑞孚集团员工在廉洁制度和文化影响下，员工主动上缴供应商所赠财物80余万元，为企业挽回损失300余万元。
    亚虎集团以党建引领打造清廉铁军，员工入职签订“三书”、遵守“三张清单”，实施不当之风“一票否决制”，引导员工争当“专业专注实干家、共同富裕参与者、经济发展主人翁”。在清廉体系的培育引领下，亚虎员工拥有公平公正的成长环境，个人晋升创富渠道公开畅通。
    清廉民企建设工作推进以来，江北区委统战部、区工商联与公检法司机关构建“四联四建”工作机制，累计服务企业2500余家次，“定制式”政务服务帮助50余家企业解决各类难题300余个，累积为16家企业定制政务服务套餐，深受企业好评。
    在2021、2022连续两年的浙江省“万家民营企业评营商环境”调查中，江北区营商环境企业满意度连续进入浙江省综合排名前十强。中国社会科学院发布的《政府透明度指数报告（2022）》中，江北区在县级政府透明度指数排名中位居全国第一，连续6年跻身全国前三强，其中营商环境指数评分为满分。