【本报重庆讯】近日，重庆市工商联所属商协会调解组织建设工作推进会在渝召开。
    会议要求，重庆市工商联（总商会）所属商协会逐步建立健全人民调解委员会、劳动人事争议调解委员会、商事纠纷调解组织。按照全国工商联关于“推进商会调解仲裁工作”要求和市委巡视组的巡视整改要求，2021年2月底前完成市工商联（总商会）所属93家商协会调解组织全覆盖工作。
    会上，重庆市高法院立案一庭庭长岳新府就充分发挥商会调解的优势、推进民营经济领域多元解纷化解机制建设作交流，并全面介绍了重庆市法院推动多元解纷机制的工作情况，表明了市高法院全力支持商会调解组织建设的鲜明态度。市司法局人民参与和促进法治处彭得峻对市工商联加快推进所属商协会调解组织建设工作给予充分肯定。
    据了解，重庆市直属商协会调解组织建设分“两步走”，首先全部建立“商会民营企业商事纠纷调解中心”，再逐步建立商会人民调解委员会和劳动人事争议调解委员会。其中，商协会建立“民营企业商事纠纷调解中心”分两批完成，第一批，将于2020年12月20日前完成40家以上，第二批，其余的商协会将于2021年2月底前完成。
    商会民营企业商事纠纷调解中心主要负责主持本商会内民营企业间商事纠纷诉前、诉中调解，及时化解矛盾解纷；负责调解人民法院委托的民营企业商事纠纷；开展法律法规和政策宣传，教育引导会员企业自觉遵纪守法，诚信经营，尊重社会公德；对会员企业商事纠纷进行排查，开展纠纷预防工作，通过多种形式帮助会员企业提升经营风险意识和防御风险能力；定期向主管指导部门汇报工作。
    重庆市工商联副主席陈钢建强调，要充分认识开展商会调解工作的重要意义，开展商会调解是商会组织加强法律服务，提升服务能力，促进民营经济健康发展和民营经济人士健康成长的有效举措。当前，民营企业矛盾纠纷日益增多，影响了企业健康发展。商会具有独特的组织优势、行业优势，是化解民营经济领域矛盾纠纷的重要阵地，商会调解组织建设工作的开展将对维系企业间合作往来大有裨益。
    陈钢建还就分步组建、规范调解队伍、掌握调解要求等工作提出要求。（刘雨丹）