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2019-05-14 第08版:八版 【字体】大 |默认 |
初心不忘谋发展 砥砺奋进创辉煌

弘扬跨越时空的井冈山精神

作者: ■白玉强 来源:中华工商时报 字数:3514

    久有凌云志,今上井冈山。我怀着对老一辈无产阶级革命家的敬仰之情以及对井冈山革命圣地由来已久的向往之心,参加了由全国工商联举办的年轻一代民营企业家理想信念教育活动,在井冈山的学习培训,让我重温红色记忆,不忘初心使命,对新时代跨越时空的井冈山精神“坚定执着追理想,实事求是闯新路,艰苦奋斗攻难关,依靠群众求胜利”有了更深刻的认识,内心深受感悟,思想得到升华,精神更加饱满,信念更为坚定。
    “心中有理想,脚下有力量;信念多坚毅,品行自崇高”,此次学习培训心得便是如此。全国工商联党组副书记、副主席樊友山率领我们年轻一代民营企业家一同在井冈山革命烈士陵园缅怀革命先烈,敬献花篮,对革命先辈致以最崇高的敬意。在井冈山烈士陵园、小井红军医院、八角楼、黄洋界认真倾听现场教学课,内心极为震撼,被革命烈士为共产主义无私奉献的崇高风范深深触动心灵,感人至深,不禁让我黯然泪下,更加坚定了我执着追求“中国梦”的坚定信念。想当年,以毛泽东为代表的一代年轻的中国共产党员正是坚信“只要跟党走,一定能胜利”的信念,以高昂的革命斗志和乐观主义精神,砥砺艰苦奋斗、勇于担当的意志品质,由寥寥数人的星星之火燃成燎原之势,为后人树立了不朽的精神丰碑。
    “理想之光,跨越时空,映照当下。”井冈山上,樊友山同志与全国120名年轻一代民营企业家就践行井冈山精神进行了座谈交流。结合新时代背景下,党中央高度重视年轻一代企业家的健康成长,习近平总书记多次就关心、爱护、培养、教育、引导年轻一代企业家作出重要指示并寄予厚望,会议指出,民营企业已经进入新老交替阶段,对年轻一代企业家的教育培养不仅是民营企业的“家事”和“私事”,更是关系到党和国家经济社会发展的“大事”和“要事”。年轻一代民营企业家要深刻领悟以习近平同志为核心的党中央的关怀、信任和期望,在思想认识上调整完善初衷,把为中华民族的伟大复兴和中国的伟大强盛做出更多贡献作为崇高追求。要悉心研究国家意志,正确判断形势,坚守主业实业,坚持创新,加强企业管理,大力推进产业集群和产业生态链的集聚,用实际行动践行井冈山精神。
    一年之计在于春,万物复苏的春季,自然也是开始奋斗的好时候。作为民企二代,此次井冈山学习培训恰逢其时,遥想先烈,感悟自己的人生,我们没有资格抱怨现在的艰难,在如今的优越条件下更应该体会当年的不易,我们更应该坚守和传承共产党人的信仰和精神,脚踏实地、实事求是地把工作做好。在学习中继承和弘扬井冈山精神,在砥砺奋进中传承革命初心,汲取精神力量,肩负责任担当,做新时代有理想、有情怀、有坚守、有匠心的民企二代。
坚定的理想信念是井冈山精神的灵魂
    我认为,理想信念都是在实践中体会、接受并最终形成自觉的。古人说:“事者,生于虑,成于务,失于傲。”理想的实现只靠干,不靠空谈。现在的我,不仅身肩责任重担与压力,而且面对充满挑战的市场现状和充满物质诱惑的社会,能否迎难而上,能否居安思危,能否心无旁骛,能否坚定信念的发展企业,无不对我充满考验和检验。
    井冈山学习,我从众多随行的优秀企业家身上看到很多、学到很多。如江西万佶物流董事长刘光林在践行井冈山精神座谈会上讲到:“企业人士要有一些超越物质和自我私欲的追求,要做对社会有利、对公众有价值的事情”。如中腾时代集团有限公司董事长陈雪峰说到:“企业遇到再大的难题,都比革命年代的问题要小得多。坚定理想信念,就是坚定了解决问题的信心,同时要树立更大的目标。”
    在实际工作中,我要正确认知自我,坚定价值追求,用习近平新时代中国特色社会主义思想理论武装头脑,把学习新思想转化为创新行动,在学习中不断反思;在实践中练就过硬的治企本领,通过摔打锤炼磨砺品格心性,用业绩诠释能力;保持永不懈怠的奋斗精神,自觉担当责任使命,时刻保持居安思危的忧患意识;自觉践行社会主义核心价值观,增强家国情怀,坚定发展信心,为实现“两个百年”目标而努力奋斗。继续积极参与“万企帮万村”行动,继续在脱贫攻坚巩固奔小康中担当作为,一如既往地践行企业兴、百姓富、社会安的人本理念,在诚信纳税、就业安置、脱贫攻坚、扶贫济困及其党的建设、生态建设等方面做优做好,争当时代先锋,真正成为“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为”的优秀企业家。
实事求是闯新路是井冈山精神的核心
    不忘创业初心,接力改革伟业。现在开展学习的“改革创新,奋发有为”大讨论正当时,以大讨论为契机结合企业发展实际,把面临的问题深入剖析,展开调研,找出解决之策。我从事的房地产企业,规模大、开发资质等级高、手续齐全,企业开办是以综合区域治理,改善县城居住环境为出发点,规划新建万人社区。
    但是在建设过程中,棚户区改造项目、新农村建设工程,廉租住房建设、采煤沉陷区移民工程建设等一系列国家好的政策,让中阳县早在2013年就成为山西省五个城镇化率超60%的县域城市之一。城镇化率高、房地产市场趋于饱和、小产权开发商多,致使企业开发的商品房待售库存量高、去化周期长、积压资金大,资金成本高,面临的形势与困难,我们企业积极研究措施,外出展开市场调研,从两方面开展战略工作:其一,结合“大众创业,万众创新”的政策,结合市场环境,在全省范围内招商引资,引进北航科技孵化园、吕梁航电新能源等高新科技产业,并被政府命名“中阳县创业创新示范园”,聚集了人气,带动了市场。其二,助力全县脱贫攻坚,在移民搬迁住房安置、党的建设、慈善事业开展、“万企帮万村”中、公共基础设施配套投入等方面积极响应政策号召,承担社会责任,勇于奉献社会,被政府授予企业“脱贫攻坚突出贡献奖”。
    在全省上下“改革创新,奋发有为”的浪潮中,企业要在转型中促发展,依照县城实际情况,发展朝阳养老产业,发展生态农业、发展文体教育事业,形成产业链,为全县经济发展再做更多的贡献。
艰苦奋斗攻难关是井冈山精神的基石
    “艰难困苦,玉汝于成”。我要以此次学习为新的起点,要继承和发扬父辈们艰苦奋斗、敢闯敢干、聚焦实业、做精主业、勤俭节约、乐于奉献的精神。“不忘本”是父辈兴企办企的初衷。父辈们耀眼光环的背后,有许多不为人知的艰辛。不怕苦、不怕累、不服输……无数的点滴付出,才成就了如今的辉煌事业。
    我初入公司时,处理问题认识不深,做事办事能力不足。工作实践中,虽有好的学识功底,但是不能灵活应运;虽有耳濡目染的商业熏陶,但是功底薄弱,心有余而力不足;虽有志存高远的决心,但是遇事磕磕碰碰,不能迎难而上;虽有干事创业的信心,但是缺少主动担当的作为。在接近五年的工作历练中,正是从父辈们身上学到他们兴办企业敢闯敢干、遵纪守法、乐于奉献、诚信经营、始终如一的精神力量,鼓舞我在企业经营管理中艰苦奋斗成熟作为、担负责任稳重前进。
    守江山不见得比打江山更容易,煎熬中的磨砺,身负重担的压力,逼迫我更为成熟地成长,不断地充电学习、事必躬亲地工作,增强市场风险的防范、提升高瞻远瞩的战略思维,奉献社会实现自我价值,让父亲才足以放心地将担子挑在我肩上。两年以来,我勤于业务,以身作则,以上率下,提高工作效率的同时,不断地跟进政策,推进产业创新和管理创新,脚踏实地,勤劳务实,敢于攻坚克难,接好班、接好业,努力把公司经营好,发展好。
依靠群众求胜利是井冈山精神的根本
    员工是企业强大的基石,是企业经营的重要基础。过去做企业是以自己为中心,但现在新经济下做企业,必须以客户、员工为中心,关爱员工,平等沟通,凝心聚力为共同的目标共同奋斗,企业方能盈利,并实现最根本的经营目的——回馈社会。员工是企业与社会沟通的桥梁,是企业的“形象片”。要切实落实回馈社会,这就需要企业培养一批品格高尚、能力卓越的优质员工,真正向社会传达企业文化和企业理念,为企业树立好的企业形象,增强企业的市场竞争力。作为企业家要让员工比你强大,员工是企业未来创新的源泉。
    “实干兴企,兴企为民,回报社会”,是我们办企的宗旨,在当前脱贫攻坚背景下,继续履行社会责任,参与巩固脱贫奔小康,企业设身处地地为百名贫困群体提供就业岗位,结对帮扶部分贫困群体,以“企业订单+贫困户生产”的包销模式,助力贫困群体产业致富,就业致富。
    今年是中华人民共和国成立70周年,是决胜全面建成小康社会关键之年。放眼实现“两个一百年”奋斗目标的时代方位,肩负实现“三大目标”的重大使命,我更要坚定理想信念,坚定信心,铭记奋斗初心,砥砺前行,做新时代回报社会、履行责任的践行者。
    (作者系山西省中阳县升辉房地产开发有限公司总经理)
 
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