结合贯彻落实上海市委群团改革工作精神和浦东新区区委三届十次全会精神，上海市浦东新区工商联日前召开全体机关干部凝聚共识补齐短板专题会议。与会者围绕工商联两个健康和统战性、经济性、民间性的工作主题，对照各自工作实际找问题短板，对症下药提出补短板的措施，找到了差距，明确了方向，鼓舞了士气。
    会上，全体机关干部普遍认为，不接地气是工商联服务商会工作缺乏实效性的症结，机关化、行政化的弊病造成工商联机关干部缺乏业务学习研究、缺乏日常工作上的服务创新，造成了信息化建设、会员发展、建言献策、媒体报道等具体工作方面显得缺乏深度和力度。
    浦东新区区委统战部副部长、工商联党组书记姚琼在会上提出，补短板没有局外人，一定要从自身做起。姚琼希望深入分析短板形成的原因，有的放矢地采取相关补短板措施，要在调查研究、认真学习上下功夫；要在领导班子带头上下功夫；要在服务基层、服务企业上下功夫；要在团队合作、制度创新上下功夫。
    姚琼强调，工商联工作一定要接地气，工作人员一定要深入基层服务企业，每年要努力保证有1/4的时间下基层帮助解决问题。补短板必须在思想上树立大局意识和责任意识，还要补齐能力不足的短板和掌握正确的补短板方法。要通过群团改革的契机找准短板，更好地发挥党和政府与非公有制企业之间的桥梁纽带作用，让民企在商会组织中有获得感，从而才能实实在在地提升工商联和商会组织的凝聚力、影响力。