万州区工商联认真贯彻区委部署要求，落实党组主体责任，突出经常性教育，真学、真改、真做，扎实推进“两学一做”学习教育深入开展。
    “真学”。一是党员自觉学。发挥“互联网+党建”的作用，利用党建微信群、QQ群、微博等传媒工具，激发党员干部自觉学，引导党员干部逐条逐句通读党章党规，深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，切实做到真学真懂、真信真用。二是班子带头学。驻会班子成员带头研读《习近平重要讲话文章选编》、《习近平系列重要讲话读本》、《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》等学习书籍，撰写学习心得、上党课，并以普通党员的身份参加机关支部的学习交流活动。三是集中研讨学。将中心组学习、党支部学习、职工学习融为一体，开展坚定理想信念、增强政治定力等专题讨论，每个讨论专题的中心发言人事先都认真撰写发言材料，结合自己的思想和工作谈认识、谈体会，其他同志结合自己所思所想，各抒己见，确保学习不虚不空不偏、不走过场。目前已开展1次专题讨论，党员干部3名撰写心得体会3篇，党组2名成员撰写专题发言材料2篇。四是结合工作学。通过座谈会、研讨会等形式，把学习掌握经济统战和非公经济的理论知识、政策要求与“两学一做”紧密结合起来，着力强化理论武装，毫不动摇地支持民营经济发展，大力促进两个健康。
    “真改”。强化问题意识，坚持问题导向。通过工商联网站向社会广泛征求意见；在办公楼显著位置挂放征求意见箱并上锁，便于干部职工充分反映问题和意见；向机关全体干部职工发放领导班子及党员领导干部征求意见表；召开班子分析会、兼职副主席（副会长）和会员企业党组织书记座谈会，收集意见建议。每名党员对照“四讲四有”要求，深入查找理想信念、党的意识、服务企业等方面的问题，做到边整边改、边查边改。目前已查找工商联突出问题7个,已整改5个；结合工商联专项改革，查找机关化、行政化、贵族化、娱乐化“四化”突出问题；开展“庸懒散怠”突出问题专项治理，查找干部职工在纪律、规矩、责任、服务、进取、创新等方面问题。针对查找的问题，建立台账，明确责任领导、责任人和整改时限。
    “真做”。一是与专项改革相结合，着力去“四化”，强服务，增活力，打造服务品牌。开展民营企业家“差异化培训”行动、民营企业家“思源感恩”行动、民营企业“融资畅通”行动、民营企业“维权解难”行动。坚持按照企业“生物钟”和需求“晴雨表”来开展工作、安排活动，推行错时工作制、弹性工作制，根据企业家时间需求组织开展培训、研讨、咨询等活动，八小时之外加强与企业家联系。二是与换届工作相结合。把一批政治上有觉悟、经济上有实力、事业上有贡献、社会上有影响，又热心于工商联工作的非公经济代表人士进入新一届班子，为工商联注入新鲜血液。三是与精准扶贫相结合。工商联驻村工作队对走马镇熊家村85户贫困户定点帮扶，帮助贫困群众找准脱贫的发展路子。正在加快建成服务中心、硬化3.8公里公路、改造19户D级危房，在2016年10月完成；整治村容村貌；抓好李子树、柚子苗的管理养护，实施产业帮扶。目前已有20户脱贫，力争65户贫困户在2016年实现整村脱贫“摘帽”。四是与业务工作相结合。针对与非公经济人士交流不够，建立兼职副主席（副会长）轮值办公制度，让他们了解机关工作情况，监督机关职工作风改进。区委常委、常委副区长李中武主持召开政企对接会，区级有关部门与企业家面对面交流沟通解决服务民企中存在的问题；开展银企座谈会，协调融资难问题；举办新形势下劳动用工风险防控、当前经济形势政策与企业应对等专题讲座；召开全区民营经济座谈会，市委常委、区委书记王显刚出席会议，收集问题58个，已将每个问题分解到相关部门落实；深入开展“守法诚信、坚定信心”为重点的非公经济人士理想信念教育实践活动，增强“四信”。（周明）