【本报北京讯】人力资源和社会保障部日前举行新闻发布会。新闻发言人李忠在发布会上对就业、调低社保费率、调整医保药品目录等社会热点问题进行了回应。
    就业总体平稳
    李忠说，我们对现在就业形势的基本判断是总体平稳。到6月底,城镇新增就业717万、城镇登记失业率4.05％、调查失业率5％等核心指标都说明就业总体是稳定的。
    从重点群体来看，部分已经启动去产能职工安置工作的地区情况整体平稳，今年高校毕业生就业和去年同期基本持平。
    “目前市场求人倍率是1.05，总体来说招聘的岗位数大于求职的岗位数。”他说，且人社部对企业岗位月度监测的数据显示，监测岗位总数6月末比上年末减少2％，但降幅在收窄。
    他同时指出，当前就业确实面临新情况、新问题，压力很大，比如一些传统行业用人需求持续下滑，特别是化解过剩产能和高校毕业生数量增加等。
    但他表示，对于完成全年1000万城镇新增就业目标充满信心。
    多项措施促进毕业生就业
    今年765万高校毕业生，创历史新高，也带来了就业压力。
    “从积极方面来看，高校毕业生人数多是一件好事，这对我国人力资源支撑、对经济转型升级非常有好处，但毕竟数量比较大，对就业有一定压力。”李忠说。
    他介绍，人社部在促进高校毕业生就业方面将采取多项措施：一是对未就业高校毕业生实行精准帮扶；二是扶持高校毕业生创业；三是鼓励高校毕业生到基层就业；四是下半年将开展一些有针对性的就业服务活动。
    降低企业成本1200亿元
    李忠介绍，今年4月份，人社部和财政部下发了阶段性降低企业职工基本养老保险单位缴费比例和阶段性降低失业保险费率的文件。目前各地都在采取积极措施推动政策落实。
    在养老保险降低费率方面，有21个省市符合条件，目前有17个省已经出台了方案。在失业保险方面，有5个省以前已将费率下调至1％－1.5％，这次不再降低费率外，其余27个省市都符合条件。降低失业保险费率方面，已有22个省份出台了实施办法。
    “这次降低企业基本养老保险费率和失业保险费率效果非常明显。”李忠说，据测算，降低社保费率能够降低企业成本约1200亿元。
    重点调整医疗保险药品目录
    李忠表示，为了更好地保障参保人权益，人社部将把医疗保险药品目录调整作为今年的重点工作。
    据介绍，为了适应临床医药科技发展和更好保障参保人的待遇，人社部对药品目录实行定期调整机制，分别在2000年、2004年、2007年、2009年对药品目录进行过调整。现行药品目录是2009年制定的，收载了2196个品种。从目前效果看，总体上这些药品能够满足临床需要，也基本能够满足广大参保人员用药需求。