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2016-03-10 第07版:七版
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太美慧谷创始人陈婷:助推家业长青与社会进步 |
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作者:
■本报记者林宏伟通讯员贺楠 来源:中华工商时报 字数:2974 |
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“希望通过我们的努力,能让中国社会,能让更多人了解二代的真实情况,能让更多人理解和支持他们,而不是简单的对他们提出置疑,那是不公平的。我们创办了慧谷家族理事会,希望通过我们的努力,打造中国100个优秀家族。”这是太美慧谷创始人、CEO陈婷的新年愿景。 太美慧谷是陈婷引进TCL集团、拉卡拉、百泰集团等大企业作为战略投资人,于2014年5月整合创办的国内第一个研究驱动型的企业家组织,秉持“助推家业长青与社会进步”的使命,以“修身、齐家、治企、益天下”为核心价值观,专注于发起和组织关于中国财富家族家风建设与家业传承的研究课题,以及以此为基础的家族教育服务,是目前中国最具影响力的财富家族管理平台和共商、共享、共建的合作平台,中国财智家族温暖传承的第一品牌。 有过多年财经媒体从业经历,并且和多位知名企业家有过共事经验的陈婷,对在改革开放中成长起来的第一代中国企业家和新生代有着自己的认识。她认为,现在大多数老一辈创业者都已年近花甲,有的已年逾古稀。他们经过几十年的打拼积累了丰富的物质财富,建立起自己的商业王国。尽管他们备受争议,但大部分很正面,并不像媒体所报道的那样,纵容二代各种飙车,各种玩耍。他们中的很多人是草根创业,因为接受教育程度有限,更懂得教育对个人和家族的重要性,所以在孩子很小时,90%以上一代企业家都把孩子送到国外去学习,在语言、思维方式、经营理念上与国际接轨。他们很清楚自身局限性,希望通过孩子来实现他们自己未完成的愿望。 在陈婷眼里,大部分老一辈创业者家族的二代也很优秀,接受过良好教育,英文很好,IT很通。他们从小就列席董事会,接受商业启蒙教育,加上父辈基因遗传,他们对商业极为敏感。但陈婷也看到,这些家族在传承上也面临新的挑战。一是沟通问题。一代企业家大部分是个人英雄主义,靠英雄气概创造了一个商业王国,自我能力非常强大,并且被证明非常强大。面对二代的新思想、新模式,就像大人看小孩,有时候他们很难真正接受,因为他们没有完全研究透。而许多新生代接受过西方教育,回到家族企业很困惑,面对父辈创业元老不知道该如何改革。二是在商业思维和商业模型的冲突,一代是实业家,二代则为金融家思维,尤其在如何“互联网+”上冲突巨大。 陈婷曾是商业媒体主流化的年轻推动者之一。发现问题,整合资源,采用合适的技术手段给予妥善解决,是陈婷多年媒体职业锻炼出来的长项。2011年10月,陈婷离开传媒圈创办了太美慧谷,尝试寻找新的生活方式;2013年1月,她发起成立“传承中国俱乐部”,做连接两代商业领袖的“服务器”。2014年5月,太美慧谷重新出发,吸引和凝聚了近千位企业家和跨界精英,启动全新的战略升级,以寻根、传承与创新为核心理念,专注打造集专业智库、特色书院和高端俱乐部于一体的商业生态圈。 陈婷说,与其他企业家组织不同,我们建立了专业的家族企业研究智库,为所有的产品提供前瞻性、操作化的探索研究,真正立足财富家族的现实困惑和切身需求来打造“以会员为中心”的服务体系。 陈婷强调,我们以智库为基础的服务体系,还包括了帮助财富家族不断学习和发展的教育板块,以及连接社会各界精英的生态圈系统,从一代到二代,再到更广大的创业者群体。在产品研发上,我们尤其注重沟通场景设计,包括导师拜访、工作坊、世界咖啡等,在这种沟通场景实验室中,父亲认识到一个全新的儿子,儿子认识到一个全新的父亲。 陈婷的想法得到众多有识之士的肯定。2015年12月,她第一次去拜访82岁高龄的国学大师楼宇烈时,老先生听了她的梦想,激动地说:“小姑娘,你这是一件了不起的事情,是改变中国人的事情,我自己就是家族传承人,但是我的家族由于历史原因被清洗了,希望你能坚持做下去,我会尽我最大的努力帮助你的梦想。” 在梦想和智者的支持下,陈婷迈开了坚实而关键的一步。回顾刚刚过去的2015年,陈婷有太多的感悟和收获,日子充实而且丰盈,故事动人而难忘。 2015年2月,陈婷组织的太美慧谷游学项目走出国门,到英国探寻家族百年传承的秘密;6月的美国杜克大学之行,她系统地学习了英国、美国关于家族传承方面的专业知识,还拜访了比尔·盖茨等众多全球的名门望族。她发现,那些全球知名的大家族,接班事业传承在企业家的整个事业链条中占有很大的比重;反观中国,许多创业30多年的人依然工作在一线,企业传承之路才刚刚开启,还没有完全成为体系,达成共识,太需要像太美慧谷这样的专业组织。 太阳每天都是新的。在寻找家族传承的日子里,陈婷也发现,中国有许多优秀家族后面都有美好故事和理念的传承值得学习,如方太茅理翔家族、TCL集团李东生家族、东方希望集团刘永行家族、新希望集团刘永好家族、远东控股集团蒋锡培家族、教育航母东方剑桥于松岭一家、新光集团周晓光夫妇带领的四世同堂等等。 2015年5月,陈婷到浙江义乌拜访周晓光一家。当时她很震惊,她知道周晓光是一个有40口人的大家族,也听闻周晓光一家人住在一栋楼里面,但不知道他们都住在公司厂房的楼上,每个人都有自己的房间,4代人住在一起。每位家族成员感觉都是被家族文化熏陶过的,言行举止,表达方式和行为都特别让人尊敬。从媒体人转型过来的陈婷,再一次感悟到自己从事家族传承事业的神圣。 陈婷还发现,今日社会要成就一桩事业,靠个人的力量是不够的,仅仅靠一个小团体的力量也是不够的,应该把行业内研究得非常深的专家学者组织起来,让这些优秀知识分子能跟企业家和家族无缝对接,太美慧谷才能成为一个很好的连接器。2015年7月,她三顾茅庐邀请时任另一家公司总裁的施星辉出山,一起来做这些有意义的事,一起来创造慧谷家族。关键点遇到关键人就会发生关键的故事,施星辉来了,而且给她和太美慧谷带来新的活力。 2016年元旦,陈婷和施星辉带领太美慧谷团队,在海南三亚举办了一场规格空前的家族传承峰会。学者代表中有泰斗级国学大师楼宇烈、著名文化学者代表于丹;家族企业研究专家代表有浙江大学陈凌、中欧国际工商学院芮萌、清华大学高皓、地头力智库创始人王育琨和领导力专业工作者、享有国内“总裁教练”第一人美誉的张伟俊等;国际顶级家族企业研究学者有约翰·戴维斯、丹尼斯·杰夫、窦少杰、柯文迪等;全球代表性家族有丹纳曼家族;国内企业界著名的荣氏家族、刘永行家族、郑永刚家族、蒋锡培家族、周晓光家族、于松岭家族等家族代表,近200人相聚在一起,共同探寻百年家族基业长青的秘密,分享中西家族传承跨界思想的盛宴,在社会各界引起了强烈的反响。 “读万卷书,行万里路”,是陈婷今年为太美慧谷设计的非常重要的产品。一种是在一起共同学习,一起读书的慧谷读书会、慧谷+杜克家族定制课程,如前不久邀请国学大师楼宇烈讲读中国文化的传承,近日将邀请金一南将军讲读《苦难辉煌》;还有是一起走出去看世界,而且由大师级别的导师团带着家族成员走出去、行万里路的慧谷游学,如规划中5月份去日本探访百年家族,9月份美国慈善与家族传承之旅,12月份德国宝马百年探秘等,都是高端、大气、上档次的活动。 “2016,我们已出发,欢迎更多家族与我们并肩同行,实现财富、家业的百年传承,共同推动社会的进步。”陈婷说。
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