编者按：工商联（商会）是一个卧虎藏龙的群体，在服务"两个健康"、推动企业发展、助力区域建设等方面积累了许多好思路、好做法、好经验。如何让这些智慧闪耀更多光芒，给群体以借鉴和参考？本版特辟"书记来论"专栏，期待广大工商联（商会）主席（会长）、党组书记以及广大闽商来此"发声"。投稿邮箱：cbtfj2015@126.com。
    非公经济在我国经济发展中扮演着越来越重要的角色，团结好非公经济人士特别是年轻一代十分重要。在不久前召开的中央统战工作会议上，习近平总书记特别强调，要“引导非公经济人士特别是年轻一代致富思源、富而思进，做到爱国、敬业、创新、守法、诚信、贡献”，这是对年轻一代非公经济人士的殷切希望，也是对各级统战部、工商联的信任和重托。
    改革开放后，“创一代”奋力拼搏打下的一片天地，为社会作出了贡献又积累了大量财富。如今，“创二代”接班在即。此外，在经济发展新常态，“一带一路”战略，“引进来”“走出去”的背景下，在“大众创业、万众创新”的时代洪流中，每年涌现出自主创业、海归创业更多的青年“创客”，在经济、政治、文化、社会建设中发挥着不可替代的重要作用，是推动经济发展和社会进步的一支重要力量。如何引导他们接好班，发展好企业，成长为合格的中国特色社会主义事业的建设者，事关国民经济发展后劲，事关党的执政基础的巩固和扩大，事关“两个一百年”目标的实现，是新时期统战工作的重点，也是工商联工作面临的新的历史任务。
    近年来，建阳区工商联将加强年轻一代非公经济人士引导和培养作为工作的重点之一。着眼于全区民营企业可持续发展的实际需要，采取四项措施，用正确的政治观、经济观和价值观引导培养“创二代”，顺利推进“创一代”和“创二代”之间的工作交接，并已取得良好成效。具体做法是：
    着力调研分析。2013年下半年，建阳区工商联在走访调研会员企业时，发现全市有“家族式”企业会员21家。其中存在明显代际传承，子承父业的有16家。这些一代子女在学业上大多较差，为了培养只好选择缴费或留学的方式让其修完大专或大学。二代往往缺乏吃苦磨砺，大有“不当家不知柴米油盐贵”现象。为此，一代创企业者虽然用心良苦，但又苦无良策。
    着力关注培养。为提升企业管理者的素质，近年来，建阳区工商联先后组织动员民企中、高管人员，并有意识引导一代创业者子女，参加在当地联合北京大学民营经济研究院举办总裁研修班和高级经理人班培训学习。截止到目前，共有103人参加学习，其中企业二代11名。
    着力提升锻炼。2015年，在中央“大众创业、万众创新”的精神引领下，建阳涌现了2名年轻一代的创业代表。建阳区工商联借中央统战工作会议关于关注年轻一代非公经济人士成长的东风，及时组织民企二代与年轻一代创业代表定期开展活动，促进创业热情。一是组织开展年轻一代非公经济人士座谈会。谈感想，谈体会，谈困惑，通过座谈相互启发，相互促进。二是组织学习中央统战工作会议精神，开展理想信念教育。释疑解惑提要求，明方向，促进年轻一代努力做新时期“四信”的践行者。三是推荐4名年轻一代代表参加南平市委统战部，工商联在井岗山举办的红色教育，体验先辈革命斗争的艰辛历程，激励年轻一代创业、创新的热情与信心。
    着力传承创新。截止到目前，建阳已有16名年轻一代接过父辈的事业，开始独当一面或自主创业，并在各自的岗位上得到了锻炼，为民企的健康传承与创新打下了良好基础。这16名年轻一代中，文化上，大学本科10名，大专5名，高中1名；政治上，有党员6名，团员2名；职务上，已担任董事长或总经理的11名，副总经理2名，经理2名，财务1名。
    （作者系南平市建阳区委统战部副部长、区工商联党组书记）