2019年,梧州市工商联坚持建设与使用并重,多措并举、形成合力,不断创新工作方法、调动地方工作积极性,推进调查点工作取得实质性新进步。
明确责任生动力。今年以来,梧州市工商联领导多次在主席轮值会议和市执委会上要求各县(市、区)工商联和执常委企业要高度重视,明确专人负责,落实工作责任,建立市、县(区)、调查点企业三级联络员工作机制,把责任逐项分解到部门、落实到岗位、量化到个人,使各项工作和各个环节有人抓、有人管、有人负责。
规范管理促落实。在确保辖区执常委企业入库全覆盖情况下,我们有重点选定一批具有代表性强、行业龙头、科技创新型的工商联会员企业纳入调查系统数据库。为使企业对调查问卷填报流程一目了然,我们自己制作了简单易懂的网上登陆和操作步骤,在召开执委会议的时候印发给入库的企业并进行详细解说,使得大家都掌握了如何填报。
建立机制抓提升。建立机关干部进企业进商会制度和联络员制度,同时建立了工商联副主席、副会长、执委、会员及梧州市民营企业调查系统专干微信群,便于更好发布信息和交流沟通等服务工作。对调查点企业在问卷调查中反馈的问题和困难,市工商联及时进行集中走访调研,为企业出谋划策,积极协调党委、政府和有关部门出面帮助解决。