“轮值制度”激活工作全局

    在工商联系统，企业家副主席、副会长轮流值会制度并不是什么新鲜事物,但这一制度在太原市万柏林区工商联的持续推进和内容拓展下，却为整体事业发展注入了勃勃生机。
    不久前，太原市万柏林区委统战部、区工商联召开自去年换届以来的第9场企业家副主席、副会长轮值主题座谈会，并举行轮值主席交接仪式。
    30余名企业家代表以及统战部、工商联领导干部等悉数到场，他们中，有入会几十年的“老人”，也有工商联发展的新会员，有兼职副主席、副会长，也有企业负责人、普通员工，还有政策方面的专业人士。
    在轻松团结的氛围中，与会人员就企业发展、素质提升、合作交流等方面进行了热烈的讨论。新加入的会员企业负责人详细介绍了自己企业的发展情况，财税人员现场讲解了2018年中小微企业相关税务政策。座谈会不仅回顾总结了区工商联两个月来开展工作的情况，传达了区委办《关于开展2018年“中华慈善日”活动的通知》文件精神，还向广大会员发出了开展“慈善一日捐”活动的倡议，现场募集5500元慈善捐款。
    交接仪式中，新任轮值主席企业山西航泽瑞科贸有限公司负责人在接过轮值主席牌匾后激动地说：“我坚决支持区工商联的发展，做好轮值期间各项工作，用实际行动带领大家合作共赢，为建设文明和谐富裕美丽的万柏林贡献力量。”
    充分发挥优势作用
    2017年2月28日，万柏林区工商联举行换届大会，一批政治素质高、社会贡献大、参政议政能力强的非公经济代表人士进入了区工商联（总商会）领导班子，13名企业家代表当选为工商联主席（会长）、副主席、副会长。如何发挥好这支领导队伍的引领示范作用，突出工商联的服务职能，成为了万柏林区工商联着力探索的一个课题。
    在广泛联系、走访、调研的基础上，万柏林区工商联尝试建立工商联兼职副主席、副会长轮值制度和分组联系活动制度，由12名企业家副主席、副会长轮流担任“执行主席”，协助主席（会长）工作，与专职副主席（副会长）共同负责工商联相关事务。同时将全体会员代表分为12个小组，由每一位兼职副主席、副会长担任组长，带领小组成员开展活动。
    万柏林区工商联常务副主席孙文红说：“我们希望通过这样的创新举措为会员提供一个交流合作的舞台，提升企业家参与工商联各项事务的积极性和责任感，为助推全区经济社会发展形成强大合力。”
    为使工作扎实有序开展，万柏林区工商联出台《兼职副主席、副会长会务轮流值班工作制度》，从工作职责、人员分配、轮值时限、交接班制度等方面规范副主席、副会长轮值工作。
    去年5月，万柏林区工商联首次“轮值主题活动”举行，30余名会员企业家和区委统战部、区工商联相关负责人齐聚一堂，座谈交流企业生产经营管理经验，会后又集体观摩会员企业。此后，“轮值主题活动”内容不断丰富，每场活动不仅组织会员观摩企业建设情况，座谈交流生产经营管理经验，还有新加入的会员企业登场亮相，详细介绍本企业的发展情况和经营理念。同时，座谈会还特别注重对党和国家的大政方针政策的把握和解读。此外，在每场座谈会中，区委统战部、工商联鼓励企业家们为工商联工作积极提出富有建设性的意见和建议，并针对工商联下一步的工作计划和活动开展进行广泛探讨和研究，以良好的互动机制促进工商联更好地为民营经济和民营企业家服务。
    时至今日，10余场“轮值主题活动”的开展，不仅强化了兼职副主席、副会长的参与意识、服务意识和主人翁意识，充分发挥出了他们的模范带头作用，同时让那些虽然共处一城但因日常繁忙事务很少交集的企业家们有了日常化的交流互动平台，而在这一场场活动中，团结、互助、友爱成为了最为引人的基调。
    万柏林区工商联主席雷俊德说：“轮值制度的施行，不仅为会员搭建了交流互动的平台，加深了企业家对工商联工作的认知度，增进了企业家之间的沟通了解和交流合作，而且活跃了工商联组织团结干事的气氛，提升了企业家参与工商联各项事务的积极性和责任感，为助推全区经济社会发展形凝聚力强大力量。”
    搭建“四个平台”
    促进两个健康
    一年多来，这种对于更加融洽、温馨的非公企业之家的着力构建，使得万柏林区工商联的吸引力、凝聚力、向心力显著增强。
    而教育培训、法律入企、商务服务、信息发布“四个平台”的打造，则使得万柏林区工商联的服务能力和服务渠道得到了有效提升和拓展。
    自去年换届以来，万柏林区工商联不断优化教育培训平台，依托北大燕园教育机构、晋商大讲堂、三晋高管论坛等优质资源，加强对非公有制经济人士教育培训，先后组织会员参加各类培训班及专家讲座、论坛，帮助企业家科学分析判断经济形势，引导企业抓住机遇、找准方向，努力提升正能量。
    为给会员提供完善的法律咨询和服务，引导会员企业进一步深化法治工作，建立健全规章制度，逐步形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、维护权益靠法的法治观念，万柏林区工商联不断完善法律咨询平台，通过开展“法律进企业”“法律体检”等活动，推动汇众汽车家园、香山汽贸、味道园等企业与轩明律师事务所建立法律顾问关系；通过连续组织企业家开展6期“法律实务公益讲座暨律师团队与企业家交流会”活动，现场为会员提供法律咨询、条文解读等服务，培训企业负责人、管理人员60余人次，为企业提高整体管理水平、建立现代企业制度、加快创新发展提供了坚强的法律保障。
    为给会员企业提供更加精准的服务，万柏林区工商联成立了以绿地企业服务平台为基础的商务服务中心，通过提供业务咨询、商务服务、办公场所、企业运营等综合性、一站式服务，为企业搭建展示形象、宣传推广、实现跨区域发展的高效服务平台。
    统战部、工商联有着天然的政治优势、资源优势、网络优势。在实践中，万柏林区工商联充分发挥这一优势，擅长营运现代信息传播手段，精心打造了微信公众号、微信群信息平台，及时发布十九大精神、政策解读、人才项目等信息，为会员学习、交流、合作提供了便利。譬如，在近期召开的轮值主题座谈会前夕，万柏林区工商联通过微信群发布会议消息和“慈善一日捐”倡议，不足一个小时，就得到了30多名企业家的积极响应，捐款人姓名和金额以接龙的方式持续累加，在会员群体中传播出激昂的正能量。
    在这种努力下，万柏林区的民营经济显现出持续活力，当前，全区共有民营经济组织近7千户，上缴税金和就业贡献率均占全区的90%以上，10余家规模以上、“小巨人”企业分布在装备制造、节能环保、科技新型等领域，民营经济发展呈现出平稳向好的势头。
    去年年底，万柏林区工商联被评为全国“五好”县级工商联，今年，兼职副主席、副会长轮值制度，分组联系活动制度以及“四个平台”的打造等工作，多次得到市、区相关部门的肯定和表扬。雷俊德说：“这些成绩来之不易，是所有会员共同努力的结果，今后，区工商联将继续紧密围绕党委政府中心工作，加强教育引导，深入调查研究，进一步开展非公经济人士理想信念教育实践活动，提振非公经济发展信心，认真做好非公有制经济人士特别是年轻一代思想政治工作，积极搭建服务非公经济转型发展平台，努力构建和谐的‘亲’‘清’新型政商关系，全力推动工商联各项工作再上新台阶。”