鼓励科技创新 扶持优势企业 实施品牌效应 创新人才机制

    亚宝药业是一家有着38年历史的集团公司，之所以取得今天的成绩，得益于亚宝不遗余力地在理念创新、制度创新、科技创新等方面进行探索，采取“走出去，引进来”两条腿走路的方式实施国际化，把国际化的发展思路贯穿到研发、生产、营销、管理的各个环节。在全国5030余家制药企业中，亚宝药业综合实力排名第87名，是工信部认定的“中国医药工业百强企业”。其中，创新力居第15名，是“中国医药企业创新力20强”。
    结合亚宝在发展过程中的一系列经验和教训，为了进一步促进全省民营经济发展，提出几点建议：
    一是出台税费优惠政策，鼓励企业科技创新。出台针对科技创新的税收优惠政策，鼓励企业加大在科技研发、技术创新、专利申报、产品二次开发上的投入，引导传统企业向高新技术企业转型。
    二是设计特色金融产品，扶持优势企业。在转型发展中，政府可以引导商业银行，通过设计特色金融产品的方式，扶持优势企业。
    三是鼓励企业打造名牌产品，实施品牌效应。政府可以对企业参加权威认证、提高信用等级、获得中国驰名商标和科技进步奖等行为进行一些资金方面的扶持或者税费方面的减免。
    四是创新人才引进机制，吸引行业高端人才。对做出突出贡献的引进人才，经评审认定，享受国内高层次创新人才有关资金补助、税收返还、子女入学等方面的待遇。
    同时，当前仿制药被一致性评价增加了企业经营压力，药品销售两票制增加了企业经营风险，为了保证本省药企的健康发展，保持医药行业的良性运转，促进医药产业的转型升级，建议政府出台相关的扶持政策，帮助企业和行业渡过难关。